Se você busca uma oportunidade para trabalhar com marcas inspiradoras e uma cultura organizacional de destaque, a Ambev está com mais de 200 vagas abertas em diversas áreas e estados do Brasil, incluindo Amazonas, São Paulo, Rio de Janeiro, Minas Gerais, Goiás e Bahia. As oportunidades abrangem diferentes níveis de experiência, desde jovens em início de carreira até especialistas.
Benefícios atrativos
Trabalhar na Ambev oferece uma série de benefícios para os colaboradores e seus dependentes legais, como:
- Saúde e bem-estar: Plano médico, odontológico, telemedicina, seguro de vida e acesso ao Gympass.
- Saúde mental: Atendimento através da Telemedicina Dasa e do programa Gente 360.
- Descontos em produtos: Colaboradores podem adquirir produtos da Ambev com preços exclusivos.
- Celebrações de fim de ano: Cestas de Natal e brinquedos para os filhos.
- Segurança financeira: Previdência privada e participação nos lucros da companhia.
- Alimentação e transporte: Vale-alimentação ou refeição, com a opção de vale-transporte.
- Auxílios: Creche ou babá e abono assiduidade, que equivale a um 14º salário.
Etapas do processo seletivo
O processo seletivo é organizado em seis etapas principais:
- Cadastro: Inscrição no site oficial da Ambev.
- Mapeamento Ambev: Análise inicial para a posição de interesse.
- Entrevista – Recrutamento: Contato inicial com os recrutadores.
- Entrevista – Unidade: Avaliação mais detalhada na unidade.
- Oferta e ASO: Proposta de trabalho e exames médicos.
- Contratação: Finalização do processo e assinatura de contrato.
Como se candidatar
Os interessados podem se inscrever e obter mais informações sobre as vagas no site oficial da Ambev. (ambev.gupy.io/)
